به گزارش مسیر انرژی، شنیده‌ها از انتصاب یک نیروی قراردادی به‌عنوان رئیس واحد گزینش نفت در مناطق نفت‌خیز جنوب حکایت دارند.
این تغییر بدون سابقه گزینشی و با حمایت مدیران قبلی، با انتقادهایی مواجه شده است.
مناطق نفت‌خیز جنوب با در اختیار داشتن ۶۵ میدان نفتی بزرگ و کوچک در گستره‌ای بیش از ۴۰۰ هزار کیلومتر مربع و تولید ۸۳٪ از نفت خام و ۱۶٪ از گاز طبیعی کشور، از اهمیت بالایی برخوردار است.
این تغییرات مدیریتی می‌تواند تأثیر زیادی بر روند استخراج و تولید نفت و حتی بر سیاست‌های کلان اقتصادی کشور داشته باشد.
تحلیل‌گران بر این باورند که این انتصاب می‌تواند به بهبود وضعیت مدیریتی و بهره‌وری این مناطق کمک کند،
اما برخی نیز نگران پیامدهای ناشی از این تغییرات هستند. با توجه به اهمیت استراتژیک این مناطق، هنوز نمی‌توان پیش‌بینی دقیقی از تأثیرات بلندمدت آن داشت. منتظر جزئیات بیشتر از برنامه‌های مدیر جدید و واکنش‌های وزارت نفت در روزهای آینده هستیم.
مناطق نفت‌خیز جنوب که یکی از منابع اصلی درآمدهای نفتی کشور به‌شمار می‌روند.
در دستان این مدیر جدید می‌توانند وارد دوره‌ای جدید از تحول شوند.
اما هنوز مشخص نیست که آیا این تغییرات به نفع تولید و اقتصاد کشور خواهد بود یا خیر.
منابع آگاه اعلام کرده‌اند که مدیر جدید با هدف بهبود بهره‌وری و کاهش هزینه‌ها است.
گفته می‌شود برنامه‌های وی بر توسعه فناوری‌های نوین است.
افزایش بهره‌وری منابع و بهبود شرایط کاری در این مناطق متمرکز خواهد بود.
با این حال، برخی از کارشناسان به ابهامات و چالش‌های ناشی از این تغییرات اشاره کرده.
نسبت به واکنش‌ها و پیامدهای آن در آینده نزدیک هشدار داده‌اند.
